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Patentanwaltsordnung – PAO
(1) Patentanwälte dürfen ihren Beruf als Angestellte
solcher Arbeitgeber ausüben, die als Patentanwälte, Rechtsanwälte oder als
rechts- oder patentanwaltliche Berufsausübungsgesellschaften tätig
sind.
(2) 1Angestellte
anderer als der in Absatz
1 genannten Personen oder Gesellschaften üben ihren Beruf
als Patentanwälte aus, sofern sie im Rahmen ihres Arbeitsverhältnisses für
ihren Arbeitgeber patentanwaltlich mit der Wahrnehmung von Aufgaben gemäß
§ 3 Absatz 2 und 3 dieses Gesetzes sowie § 4
Absatz 2 Nummer 2 des Steuerberatungsgesetzes betraut sind
(Syndikuspatentanwälte).
2Der Syndikuspatentanwalt bedarf zur Ausübung seiner Tätigkeit nach Satz 1 der Zulassung zur Patentanwaltschaft nach § 41b.
2Der Syndikuspatentanwalt bedarf zur Ausübung seiner Tätigkeit nach Satz 1 der Zulassung zur Patentanwaltschaft nach § 41b.
(3) 1Eine
patentanwaltliche Tätigkeit im Sinne des Absatzes 2 Satz 1 liegt
vor, wenn das Arbeitsverhältnis durch folgende fachlich unabhängig und
eigenverantwortlich auszuübende Tätigkeiten sowie durch folgende Merkmale
geprägt ist:
- 1.
-
die Prüfung von Rechtsfragen, einschließlich der Aufklärung des Sachverhalts, sowie das Erarbeiten und Bewerten von Lösungsmöglichkeiten,
- 2.
-
die Erteilung von Rechtsrat,
- 3.
-
die Ausrichtung der Tätigkeit auf die Gestaltung von Rechtsverhältnissen, insbesondere durch das selbständige Führen von Verhandlungen, oder auf die Verwirklichung von Rechten und
- 4.
-
die Befugnis, nach außen verantwortlich aufzutreten.
(4) 1Eine fachlich
unabhängige Tätigkeit im Sinne des Absatzes 3 übt nicht aus, wer sich an
Weisungen zu halten hat, die eine eigenständige Analyse der Rechtslage und eine
einzelfallorientierte Rechtsberatung ausschließen.
2Die fachliche Unabhängigkeit der Berufsausübung des Syndikuspatentanwalts ist vertraglich und tatsächlich zu gewährleisten.
2Die fachliche Unabhängigkeit der Berufsausübung des Syndikuspatentanwalts ist vertraglich und tatsächlich zu gewährleisten.
(5) 1Die Befugnis des
Syndikuspatentanwalts zur Beratung und Vertretung beschränkt sich auf die
Rechtsangelegenheiten des Arbeitgebers.
2Diese umfassen auch
2Diese umfassen auch
- 1.
-
Rechtsangelegenheiten innerhalb verbundener Unternehmen im Sinne des § 15 des Aktiengesetzes,
- 2.
-
erlaubte Rechtsdienstleistungen des Arbeitgebers gegenüber seinen Mitgliedern, sofern es sich bei dem Arbeitgeber um eine Vereinigung oder Gewerkschaft nach § 7 des Rechtsdienstleistungsgesetzes oder nach § 8 Absatz 1 Nummer 2 des Rechtsdienstleistungsgesetzes handelt, und
- 3.
-
erlaubte Rechtsdienstleistungen des Arbeitgebers gegenüber Dritten, sofern es sich bei dem Arbeitgeber um einen Angehörigen der in § 52c Absatz 1 Satz 1 Nummer 1 bis 3 genannten sozietätsfähigen Berufe oder um eine Berufsausübungsgesellschaft solcher Berufe handelt.
(6) 1Ist ein
Arbeitgeber, der nicht den in § 52c
Absatz 1 Satz 1 Nummer 1 bis
3 genannten
Berufen angehört, zur Erbringung von Rechtsdienstleistungen berechtigt, können
diese auch durch den Syndikuspatentanwalt erbracht werden.
2Der Syndikuspatentanwalt muss in diesen Fällen darauf hinweisen, dass er keine patentanwaltliche Beratung im Sinne des § 3 Absatz 1 erbringt und ihm kein Zeugnisverweigerungsrecht nach § 53 der Strafprozessordnung zukommt.
3Die Erbringung von Rechtsdienstleistungen nach Satz 1 ist keine patentanwaltliche Tätigkeit im Sinne des Absatzes 2 Satz 1.
2Der Syndikuspatentanwalt muss in diesen Fällen darauf hinweisen, dass er keine patentanwaltliche Beratung im Sinne des § 3 Absatz 1 erbringt und ihm kein Zeugnisverweigerungsrecht nach § 53 der Strafprozessordnung zukommt.
3Die Erbringung von Rechtsdienstleistungen nach Satz 1 ist keine patentanwaltliche Tätigkeit im Sinne des Absatzes 2 Satz 1.
Zuletzt geändert durch Art. 12 Abs. 3 G v.
29.6.2026 I Nr. 197
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026