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Bundespersonalvertretungsgesetz – BPersVG
(1) 1Über jede
Verhandlung des Personalrats ist ein Protokoll zu führen, das mindestens den
Wortlaut der Beschlüsse und die Stimmenmehrheit, mit der sie gefasst sind,
enthält.
2Das Protokoll ist von der oder dem Vorsitzenden und einem weiteren Mitglied zu unterzeichnen.
3Dem Protokoll ist eine Anwesenheitsliste beizufügen, in die sich jede Teilnehmerin und jeder Teilnehmer eigenhändig einzutragen hat.
2Das Protokoll ist von der oder dem Vorsitzenden und einem weiteren Mitglied zu unterzeichnen.
3Dem Protokoll ist eine Anwesenheitsliste beizufügen, in die sich jede Teilnehmerin und jeder Teilnehmer eigenhändig einzutragen hat.
(2) 1Haben die Leiterin
oder der Leiter der Dienststelle oder Beauftragte von Gewerkschaften an der
Sitzung teilgenommen, so ist ihnen der entsprechende Auszug aus dem Protokoll
zuzuleiten.
2Einwendungen gegen das Protokoll sind unverzüglich schriftlich oder elektronisch zu erheben und dem Protokoll beizufügen.
2Einwendungen gegen das Protokoll sind unverzüglich schriftlich oder elektronisch zu erheben und dem Protokoll beizufügen.
Redaktionelle Anmerkungen
(+++ § 43 Abs. 1 Satz
3: Zur Anwendung vgl. § 38 Abs. 3 Satz
5 +++)
Zuletzt geändert durch Art. 13 G v. 9.1.2026 I Nr.
7
Ersetzt G 2035-4 v. 15.3.1974 I 693
(BPersVG)
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026