Aktiengesetz – AktG
(1) 1Die
Hauptversammlung der börsennotierten Gesellschaft beschließt über die Billigung
des vom Aufsichtsrat vorgelegten Vergütungssystems für die Vorstandsmitglieder
bei jeder wesentlichen Änderung des Vergütungssystems, mindestens jedoch alle
vier Jahre.
2Der Beschluss begründet weder Rechte noch Pflichten.
3Er ist nicht nach § 243 anfechtbar.
4Ein das Vergütungssystem bestätigender Beschluss ist zulässig.
2Der Beschluss begründet weder Rechte noch Pflichten.
3Er ist nicht nach § 243 anfechtbar.
4Ein das Vergütungssystem bestätigender Beschluss ist zulässig.
(2) Beschluss und Vergütungssystem sind unverzüglich
auf der Internetseite der Gesellschaft zu veröffentlichen und für die Dauer der
Gültigkeit des Vergütungssystems, mindestens jedoch für zehn Jahre, kostenfrei
öffentlich zugänglich zu halten.
(3) Hat die Hauptversammlung das Vergütungssystem
nicht gebilligt, so ist spätestens in der darauf folgenden ordentlichen
Hauptversammlung ein überprüftes Vergütungssystem zum Beschluss
vorzulegen.
(4) 1Die
Hauptversammlung der börsennotierten Gesellschaft beschließt über die Billigung
des nach § 162
erstellten und geprüften Vergütungsberichts für das vorausgegangene
Geschäftsjahr.
2Absatz 1 Satz 2 und 3 ist anzuwenden.
2Absatz 1 Satz 2 und 3 ist anzuwenden.
(5) Bei börsennotierten kleinen und mittelgroßen
Gesellschaften im Sinne des § 267 Absatz 1 und 2 des Handelsgesetzbuchs bedarf es keiner
Beschlussfassung nach Absatz
4, wenn der Vergütungsbericht des letzten Geschäftsjahres
als eigener Tagesordnungspunkt in der Hauptversammlung zur Erörterung vorgelegt
wird.
Zuletzt geändert durch Art. 23 G v. 4.2.2026 I Nr.
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Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026