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Hebammengesetz – HebG
Wird die studierende Person im Anschluss an das
erfolgreich absolvierte Studium als Hebamme beschäftigt, ohne dass hierüber
ausdrücklich etwas vereinbart worden ist, so gilt ein Arbeitsverhältnis auf
unbestimmte Zeit als begründet.
Zuletzt geändert durch Art. 5 G v. 12.12.2023 I
Nr. 359
Änderung durch Art. 1 G v. 22.7.2026 I Nr. 225
textlich nachgewiesen, dokumentarisch noch nicht abschließend bearbeitet
Ersetzt G 2124-14 v. 4.6.1985 I 902 (HebG
1985)
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026