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Betriebsrentengesetz – BetrAVG
(1) Arbeitgeber und Arbeitnehmer können die Anwendung
eines einschlägigen Sozialpartnermodells vereinbaren.
(2) Die Anwendung eines nicht einschlägigen
Sozialpartnermodells können Arbeitgeber und Arbeitnehmer vereinbaren,
wenn
- 1.
-
ein für das Arbeitsverhältnis einschlägiger Tarifvertrag dies eröffnet oder
- 2.
-
die das Sozialpartnermodell tragende Gewerkschaft nach ihrer Satzung für das Arbeitsverhältnis tarifzuständig ist.
(3) Arbeitnehmer, die bei Tarifvertragsparteien
beschäftigt sind, die ein Sozialpartnermodell abgeschlossen haben, können mit
ihrem Arbeitgeber die Teilnahme an dem Sozialpartnermodell
vereinbaren.
(4) 1Die Teilnahme nach
den Absätzen 1 bis 3 bedarf der Zustimmung der
das Sozialpartnermodell tragenden Tarifvertragsparteien.
2Die Tarifvertragsparteien können Dritte an den Kosten, die ihnen im Zusammenhang mit der Durchführung und Steuerung des Sozialpartnermodells entstehen, angemessen beteiligen.
3Sie können die Kostenbeteiligung auch über die Beiträge und Leistungen der durchführenden Versorgungseinrichtung erheben lassen; an eine entsprechende Entscheidung ist die durchführende Versorgungseinrichtung bei der Kalkulation der Beiträge und Leistungen gebunden.
2Die Tarifvertragsparteien können Dritte an den Kosten, die ihnen im Zusammenhang mit der Durchführung und Steuerung des Sozialpartnermodells entstehen, angemessen beteiligen.
3Sie können die Kostenbeteiligung auch über die Beiträge und Leistungen der durchführenden Versorgungseinrichtung erheben lassen; an eine entsprechende Entscheidung ist die durchführende Versorgungseinrichtung bei der Kalkulation der Beiträge und Leistungen gebunden.
Zuletzt geändert durch Art. 9 Abs. 2 G v.
25.9.2026 I Nr. 275
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026