Verordnung über den Vorbereitungsdienst für den gehobenen nichttechnischen Dienst des Bundes in der Sozialversicherung – GntDSVVDV
(1) 1Schwerbehinderten
Menschen, diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderungen und Menschen mit
Beeinträchtigungen, die die Umsetzung der nachzuweisenden Kenntnisse
einschränken, wird im Auswahlverfahren und bei Prüfungen auf Antrag ein
angemessener Nachteilsausgleich gewährt.
2Auf die Möglichkeit des Nachteilsausgleichs ist vor Beginn des Auswahlverfahrens durch die Einstellungsbehörden und vor jedem Prüfungstermin durch das Prüfungsamt hinzuweisen.
2Auf die Möglichkeit des Nachteilsausgleichs ist vor Beginn des Auswahlverfahrens durch die Einstellungsbehörden und vor jedem Prüfungstermin durch das Prüfungsamt hinzuweisen.
(2) 1Der
Nachteilsausgleich soll die Chancengleichheit gegenüber nicht behinderten und
nicht beeinträchtigten Menschen herstellen.
2Er darf nicht dazu führen, dass die Anforderungen an die inhaltliche Eignung herabgesetzt werden.
2Er darf nicht dazu führen, dass die Anforderungen an die inhaltliche Eignung herabgesetzt werden.
(3) Über die Gewährung von Nachteilsausgleichen
entscheidet
- 1.
-
im Auswahlverfahren die Einstellungsbehörde,
- 2.
-
bei Prüfungen das Prüfungsamt des Fachbereichs Sozialversicherung.
(4) 1Art und Umfang des
Nachteilsausgleichs sind mit den Betroffenen rechtzeitig zu erörtern.
2Zudem sind die Betroffenen darauf hinzuweisen, dass auf ihr Verlangen die Schwerbehindertenvertretung einzubeziehen ist.
2Zudem sind die Betroffenen darauf hinzuweisen, dass auf ihr Verlangen die Schwerbehindertenvertretung einzubeziehen ist.
Ersetzt V 2030-8-5-4 v. 20.11.2014 I 1752
(GntDSVVDV)
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026