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Einsatz-Weiterverwendungsgesetz – EinsatzWVG
Gesetz zur Regelung der Weiterverwendung nach Einsatzunfällen
Inhaltsübersicht (ausklappen)
Abschnitt 1
Allgemeine Vorschriften
| § 1 | Begriffsbestimmung |
| § 2 | Anwendungsbereich |
| § 3 | Berufliche Qualifizierung |
| § 4 | Schutzzeit |
| § 5 | Einbeziehung in Personalauswahlentscheidungen |
Abschnitt 2
Regelungen für
Soldatinnen und Soldaten sowie
frühere Soldatinnen und frühere Soldaten
Soldatinnen und Soldaten sowie
frühere Soldatinnen und frühere Soldaten
| § 6 | Wehrdienstverhältnis besonderer Art |
| § 7 | Weiterverwendung als Berufssoldatin oder Berufssoldat |
| § 8 | Weiterverwendung als Beamtin, Beamter, Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer |
| § 9 | Versorgung der Soldatinnen und Soldaten und ihrer Hinterbliebenen |
Abschnitt 3
Regelungen für
Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter sowie
für frühere Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter
Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter sowie
für frühere Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter
| § 10 | Verlängerung des Dienstverhältnisses, erneute Berufung |
| § 11 | Weiterverwendung nach der Schutzzeit |
Abschnitt 4
Regelungen für
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie
frühere Arbeitnehmerinnen und frühere Arbeitnehmer
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie
frühere Arbeitnehmerinnen und frühere Arbeitnehmer
| § 12 | Verlängerung von Arbeitsverhältnissen, erneute Einstellung |
| § 13 | Ausgleichsbetrag während der Schutzzeit |
| § 14 | Weiterbeschäftigung einsatzgeschädigter Arbeitnehmerinnen und einsatzgeschädigter Arbeitnehmer nach der Schutzzeit |
| § 15 | Befristete Arbeitsverhältnisse |
Abschnitt 5
Regelungen für
Helferinnen und Helfer des Technischen Hilfswerks
Helferinnen und Helfer des Technischen Hilfswerks
| § 16 | Beschäftigungsanspruch für einsatzgeschädigte Helferinnen und Helfer des Technischen Hilfswerks |
| § 17 | Erstattungsanspruch |
| § 18 | Entschädigung |
Abschnitt 6
Besondere Personengruppen
| § 19 | Vorübergehend im Auswärtigen Dienst verwendete Beschäftigte des Bundes |
| § 20 | Zum Bund abgeordnete Beschäftigte |
| § 20a | Bezugspersonen |
Abschnitt 7
Schlussvorschriften
| § 21 | Umzüge aus gesundheitlichen Gründen |
| § 22 | Übergangsregelung |
| § 23 | Zuständiger Geschäftsbereich |
–
Abschnitt 1
Allgemeine Vorschriften
Allgemeine Vorschriften
Einsatzgeschädigte im Sinne dieses Gesetzes
sind
- 1.
-
Soldatinnen und Soldaten,
- 2.
-
Beamtinnen und Beamte des Bundes,
- 3.
-
Richterinnen und Richter des Bundes,
- 4.
-
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer des Bundes, mit Ausnahme der bei deutschen Dienststellen im Ausland eingestellten Ortskräfte, sowie
- 5.
-
Helferinnen und Helfer des Technischen Hilfswerks nach § 2 Absatz 1 des THW-Gesetzes,
(1) Dieses Gesetz gilt entsprechend für
Einsatzgeschädigte, die zur Ausübung einer Tätigkeit, die öffentlichen Belangen
oder dienstlichen Interessen dient, beurlaubt worden sind und bei oder infolge
dieser Tätigkeit einen Einsatzunfall nach §
1 erlitten haben.
(2) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
1, die zugleich unter § 1 Nummer 2, 3 oder 4 fallen, gelten für die Anwendung
dieses Gesetzes ausschließlich als Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1, wenn
sie den Einsatzunfall in einem Wehrdienstverhältnis erlitten haben.
2Haben Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1 bis 4 den Einsatzunfall in einem Dienstverhältnis nach dem THW-Gesetz erlitten, sind auf sie die für Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 5 geltenden Vorschriften anzuwenden.
2Haben Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1 bis 4 den Einsatzunfall in einem Dienstverhältnis nach dem THW-Gesetz erlitten, sind auf sie die für Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 5 geltenden Vorschriften anzuwenden.
(3) § 87 Absatz 7 des Soldatenversorgungsgesetzes und
§ 31a Absatz 4 des Beamtenversorgungsgesetzes gelten
entsprechend.
(1) Einsatzgeschädigte haben einen Anspruch gegen den
Bund auf die erforderlichen Leistungen zur beruflichen Qualifizierung, um ihre
Erwerbsfähigkeit entsprechend ihrer Leistungsfähigkeit zu erhalten, zu
verbessern, herzustellen oder wiederherzustellen und ihre Weiterverwendung nach
diesem Gesetz oder ihre sonstige Eingliederung in das Arbeitsleben möglichst
auf Dauer zu sichern, soweit kein gleichartiger Anspruch nach deutschen,
überstaatlichen oder zwischenstaatlichen Vorschriften besteht.
(2) Die Leistungen nach Absatz 1 umfassen
insbesondere
- 1.
-
Hilfen zur Erhaltung oder Erlangung eines Arbeitsplatzes einschließlich der Beratung und Vermittlung,
- 2.
-
die Berufsvorbereitung einschließlich einer erforderlichen Grundausbildung,
- 3.
-
die berufliche Anpassung und Weiterbildung, auch soweit sie einen zur Teilnahme erforderlichen schulischen Abschluss einschließen,
- 4.
-
die berufliche Ausbildung, auch soweit sie schulisch durchgeführt wird, und
- 5.
-
die Schulausbildung, wenn der in Aussicht genommene Beruf dies erfordert.
(3) 1Über die Gewährung
der Leistungen entscheidet die oberste Dienstbehörde.
2Dabei berücksichtigt sie angemessen die Eignung, persönliche Neigung und bisherige Tätigkeit der Einsatzgeschädigten sowie die Lage und Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt.
3Soweit erforderlich klärt sie die berufliche Eignung oder führt eine Arbeitserprobung durch.
2Dabei berücksichtigt sie angemessen die Eignung, persönliche Neigung und bisherige Tätigkeit der Einsatzgeschädigten sowie die Lage und Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt.
3Soweit erforderlich klärt sie die berufliche Eignung oder führt eine Arbeitserprobung durch.
(4) 1Die oberste
Dienstbehörde legt den Umfang der Leistungen in einem beruflichen
Förderungsplan fest.
2Dieser wird bei Bedarf fortgeschrieben und den fachlichen und persönlichen Entwicklungen angepasst.
2Dieser wird bei Bedarf fortgeschrieben und den fachlichen und persönlichen Entwicklungen angepasst.
(5) Die oberste Dienstbehörde beendet die Gewährung
von Leistungen der beruflichen Qualifizierung, sobald diese erfolgreich
abgeschlossen ist oder deren Fortsetzung keinen Erfolg mehr
verspricht.
(6) Die oberste Dienstbehörde kann die in den
Absätzen 3 bis 5 genannten Aufgaben einer ihr
nachgeordneten Behörde übertragen.
(1) 1Schutzzeit im Sinne
dieses Gesetzes ist die Zeit, in der Einsatzgeschädigte
- 1.
-
medizinische Leistungen zur Behandlung der gesundheitlichen Schädigung oder
- 2.
-
Leistungen zur beruflichen Qualifizierung nach § 3 oder anderen Gesetzen
(2) Während der Schutzzeit dürfen
- 1.
-
Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1 bis 3 oder 5, die in einem öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnis zum Bund stehen, wegen durch den Einsatzunfall bedingter Dienstunfähigkeit nur auf eigenen Antrag in den Ruhestand versetzt oder entlassen werden, wobei § 34 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 des Bundesbeamtengesetzes bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, nicht anzuwenden ist, und
- 2.
-
die Arbeitsverhältnisse von Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 4 oder 5 mit dem Bund nicht wegen der durch den Einsatzunfall bedingten Arbeitsunfähigkeit gekündigt werden.
(3) 1Die Schutzzeit
endet mit der Feststellung, dass die Ziele nach Absatz 1
3Sie kann um bis zu drei Jahre verlängert werden, wenn festgestellt wird, dass in dieser Zeit das Erreichen der Ziele nach Absatz 1 zu erwarten ist.
4Sie endet in jedem Fall spätestens mit Ablauf des Monats, in dem die oder der Einsatzgeschädigte das 65.
5Lebensjahr vollendet.
- 1.
-
erreicht sind oder
- 2.
-
voraussichtlich nicht mehr erreicht werden können.
3Sie kann um bis zu drei Jahre verlängert werden, wenn festgestellt wird, dass in dieser Zeit das Erreichen der Ziele nach Absatz 1 zu erwarten ist.
4Sie endet in jedem Fall spätestens mit Ablauf des Monats, in dem die oder der Einsatzgeschädigte das 65.
5Lebensjahr vollendet.
(4) 1Die Feststellungen
nach Absatz 3 Satz 1 und 3 trifft die Stelle, die für die
Kündigung, Entlassung oder Versetzung in den Ruhestand zuständig ist.
2Für Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 5 trifft die Feststellung die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk.
2Für Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 5 trifft die Feststellung die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk.
(1) 1Der Bezug von
Leistungen nach § 4
Absatz 1 Satz 1 darf nicht zur
Beeinträchtigung des Werdegangs der Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 1 bis
4
führen.
2Diese sind während der Schutzzeit in Personalauswahlentscheidungen einzubeziehen.
2Diese sind während der Schutzzeit in Personalauswahlentscheidungen einzubeziehen.
(2) Absatz
1 gilt bei Einsatzgeschädigten nach § 2 Absatz 2 Satz
1 auch für deren zivilberuflichen Werdegang
beim Bund.
Abschnitt 2
Regelungen für Soldatinnen und Soldaten sowie frühere Soldatinnen und frühere Soldaten
Regelungen für Soldatinnen und Soldaten sowie frühere Soldatinnen und frühere Soldaten
(1) 1Endet das
Wehrdienstverhältnis Einsatzgeschädigter nach § 1 Nummer 1, die
nicht in einem auf Lebenszeit begründeten Wehrdienstverhältnis stehen, während
der Schutzzeit durch Zeitablauf oder wäre es aus diesem Grund zu beenden,
treten sie zu diesem Zeitpunkt in ein Wehrdienstverhältnis besonderer Art ein,
wenn sie dem nicht schriftlich widersprechen.
2§ 75 Absatz 6 des Soldatengesetzes und § 29a des Wehrpflichtgesetzes sind nicht anzuwenden.
2§ 75 Absatz 6 des Soldatengesetzes und § 29a des Wehrpflichtgesetzes sind nicht anzuwenden.
(2) 1Das
Wehrdienstverhältnis besonderer Art begründet die Rechtsstellung einer Soldatin
auf Zeit oder eines Soldaten auf Zeit.
2Die für den Zeitraum des Wehrdienstverhältnisses besonderer Art angeordnete Rechtsstellung nach Satz 1 berührt nicht den sozialversicherungsrechtlichen Status.
2Die für den Zeitraum des Wehrdienstverhältnisses besonderer Art angeordnete Rechtsstellung nach Satz 1 berührt nicht den sozialversicherungsrechtlichen Status.
(3) 1Das
Wehrdienstverhältnis besonderer Art endet
- 1.
-
durch eine Berufung in das Dienstverhältnis einer Berufssoldatin oder eines Berufssoldaten nach § 7 Absatz 1,
- 2.
-
durch eine Berufung in das Dienstverhältnis einer Beamtin oder eines Beamten nach § 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 1,
- 3.
-
durch eine Einstellung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer nach § 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 mit dem Beginn des Arbeitsverhältnisses oder
- 4.
-
mit Ablauf des Monats, in dem die oder der Einsatzgeschädigte das 65. 2Lebensjahr vollendet.
(4) Das Wehrdienstverhältnis besonderer Art ist zu
beenden
- 1.
-
zum Ende der Schutzzeit, wenn kein Antrag auf Weiterverwendung nach § 7 gestellt wird,
- 2.
-
bei Nichtbewährung in der Probezeit nach § 7 Absatz 1 Satz 1 oder
- 3.
-
durch Entlassung auf entsprechenden schriftlichen Antrag der Soldatin oder des Soldaten.
(5) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
1,
3Satz 1 gilt nicht, wenn
5Ist dieser niedriger als der Dienstgrad, der am Ende des Wehrdienstverhältnisses geführt wurde, erfolgt die Einstellung mit dem höheren Dienstgrad.
- 1.
-
deren Wehrdienstverhältnis durch Zeitablauf geendet hat oder aus diesem Grund beendet worden ist oder
- 2.
-
die sich auf eigenen Antrag haben entlassen lassen oder deren Entlassung als Entlassung auf eigenen Antrag gilt
3Satz 1 gilt nicht, wenn
- 1.
-
die gesundheitliche Schädigung nicht ausschlaggebend für die Nichteingliederung in das Arbeitsleben ist,
- 2.
-
die gesundheitliche Schädigung eine bereits erfolgte Eingliederung in das Arbeitsleben nicht behindert,
- 3.
-
die Einstellung nicht das Erreichen eines der Ziele des § 4 Absatz 1 erwarten lässt,
- 4.
-
Einsatzversorgung nach § 90 des Soldatenversorgungsgesetzes gewährt worden ist oder
- 5.
-
eine Einstellung nach Satz 1 bereits zu einem inzwischen wieder beendeten Wehrdienstverhältnis geführt hat.
5Ist dieser niedriger als der Dienstgrad, der am Ende des Wehrdienstverhältnisses geführt wurde, erfolgt die Einstellung mit dem höheren Dienstgrad.
(6) 1Der Antrag nach
Absatz 5
Satz 1 ist innerhalb einer Ausschlussfrist
von zwei Jahren nach Eintritt des Einsatzunfalls zu stellen.
2Bei einer Erkrankung, die nach § 87 Absatz 2 des Soldatenversorgungsgesetzes als Einsatzunfall gilt, beginnt die Ausschlussfrist im Zeitpunkt der erstmaligen ärztlichen Diagnose der Erkrankung, sofern die oder der Einsatzgeschädigte zu diesem Zeitpunkt zumindest annehmen kann, dass die Erkrankung im Zusammenhang mit einem Einsatz steht.
3Nach Ablauf der Ausschlussfrist erfolgt die Einstellung nur, wenn seit dem Eintritt des Einsatzunfalls noch nicht zehn Jahre vergangen sind und gleichzeitig mit dem Antrag Umstände glaubhaft gemacht werden, nach denen die oder der Einsatzgeschädigte mit der Möglichkeit einer den Anspruch auf die Einstellung nach Absatz 5 begründenden Folge des Unfalls nicht rechnen konnte oder durch die sie oder er gehindert war, den Antrag zu stellen.
4Der Antrag muss, nachdem mit der Möglichkeit einer den Anspruch auf die Einstellung begründenden Folge des Unfalls gerechnet werden konnte oder das Hindernis für den Antrag weggefallen ist, innerhalb von sechs Monaten gestellt werden.
2Bei einer Erkrankung, die nach § 87 Absatz 2 des Soldatenversorgungsgesetzes als Einsatzunfall gilt, beginnt die Ausschlussfrist im Zeitpunkt der erstmaligen ärztlichen Diagnose der Erkrankung, sofern die oder der Einsatzgeschädigte zu diesem Zeitpunkt zumindest annehmen kann, dass die Erkrankung im Zusammenhang mit einem Einsatz steht.
3Nach Ablauf der Ausschlussfrist erfolgt die Einstellung nur, wenn seit dem Eintritt des Einsatzunfalls noch nicht zehn Jahre vergangen sind und gleichzeitig mit dem Antrag Umstände glaubhaft gemacht werden, nach denen die oder der Einsatzgeschädigte mit der Möglichkeit einer den Anspruch auf die Einstellung nach Absatz 5 begründenden Folge des Unfalls nicht rechnen konnte oder durch die sie oder er gehindert war, den Antrag zu stellen.
4Der Antrag muss, nachdem mit der Möglichkeit einer den Anspruch auf die Einstellung begründenden Folge des Unfalls gerechnet werden konnte oder das Hindernis für den Antrag weggefallen ist, innerhalb von sechs Monaten gestellt werden.
(1) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
1, deren Erwerbsfähigkeit infolge des
Einsatzunfalls am Ende der Schutzzeit um mindestens 30 Prozent gemindert ist,
sind ungeachtet der in § 39
des Soldatengesetzes
genannten Voraussetzungen auf schriftlichen oder elektronischen Antrag in das
Dienstverhältnis einer Berufssoldatin oder eines Berufssoldaten zu berufen,
sofern sie sich in einer an das Ende der Schutzzeit anschließenden Probezeit
von sechs Monaten bewährt haben.
2Endet das Wehrdienstverhältnis Einsatzgeschädigter nach § 1 Nummer 1, die nicht in einem auf Lebenszeit begründeten Wehrdienstverhältnis stehen, während der Probezeit durch Zeitablauf oder wäre es aus diesem Grund zu beenden, treten sie zu diesem Zeitpunkt in ein Wehrdienstverhältnis besonderer Art nach § 6 ein.
3In den Fällen des Satzes 2 gelten die §§ 37 und 38 des Soldatengesetzes entsprechend.
4§ 37 Absatz 1 Nummer 3 des Soldatengesetzes gilt in den Fällen der Sätze 1 und 2 mit der Maßgabe, dass an die Stelle der körperlichen Eignung die Dienstfähigkeit tritt.
2Endet das Wehrdienstverhältnis Einsatzgeschädigter nach § 1 Nummer 1, die nicht in einem auf Lebenszeit begründeten Wehrdienstverhältnis stehen, während der Probezeit durch Zeitablauf oder wäre es aus diesem Grund zu beenden, treten sie zu diesem Zeitpunkt in ein Wehrdienstverhältnis besonderer Art nach § 6 ein.
3In den Fällen des Satzes 2 gelten die §§ 37 und 38 des Soldatengesetzes entsprechend.
4§ 37 Absatz 1 Nummer 3 des Soldatengesetzes gilt in den Fällen der Sätze 1 und 2 mit der Maßgabe, dass an die Stelle der körperlichen Eignung die Dienstfähigkeit tritt.
(2) Absatz
1 gilt nicht für Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1,
die
- 1.
-
aus einem früheren öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnis bereits in den Ruhestand getreten waren oder versetzt worden waren oder
- 2.
-
die für sie jeweils festgesetzte soldatische Altersgrenze erreicht oder überschritten haben.
(3) 1Für Mannschaften
gilt als Altersgrenze im Sinne des § 45 Absatz 2 des Soldatengesetzes die Vollendung des
54.
2Lebensjahres.
2Lebensjahres.
(1) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
1, die nicht in einem auf Lebenszeit begründeten
Wehrdienstverhältnis stehen und deren Erwerbsfähigkeit infolge des
Einsatzunfalls am Ende der Schutzzeit um mindestens 30 Prozent gemindert ist,
sind auf schriftlichen oder elektronischen Antrag
3Die Zuordnung zur jeweiligen Laufbahn richtet sich nach der spätestens während der Schutzzeit erworbenen Laufbahnbefähigung.
4Der Anspruch nach Satz 1 setzt voraus, dass die Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 1 nicht bereits nach § 7 Absatz 1 berufen worden sind und kein Fall des § 7 Absatz 2 vorliegt.
5Bei Einstellungen nach Satz 1 Nummer 2 gilt § 6 Absatz 3 Nummer 3 für andere als das dort bezeichnete Wehrdienstverhältnis entsprechend.
- 1.
-
in ein Beamtenverhältnis auf Probe mit einer Probezeit von sechs Monaten zu berufen, sofern sie nicht wegen ihres körperlichen Zustandes oder aus gesundheitlichen Gründen zur Erfüllung der mit dem neuen Amt verbundenen Dienstpflichten dauernd unfähig sind, oder
- 2.
-
als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit einer Probezeit von sechs Monaten einzustellen, wenn sie in Bezug auf die künftige Tätigkeit arbeitsfähig sind und keine Beeinträchtigung entsprechend Nummer 1 vorliegt.
3Die Zuordnung zur jeweiligen Laufbahn richtet sich nach der spätestens während der Schutzzeit erworbenen Laufbahnbefähigung.
4Der Anspruch nach Satz 1 setzt voraus, dass die Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 1 nicht bereits nach § 7 Absatz 1 berufen worden sind und kein Fall des § 7 Absatz 2 vorliegt.
5Bei Einstellungen nach Satz 1 Nummer 2 gilt § 6 Absatz 3 Nummer 3 für andere als das dort bezeichnete Wehrdienstverhältnis entsprechend.
(2) 1Mit erfolgreichem
Abschluss der Probezeit ist das Beamtenverhältnis auf Probe unter den
Voraussetzungen des § 11
Absatz 1 des
Bundesbeamtengesetzes in ein Beamtenverhältnis auf
Lebenszeit umzuwandeln.
2Bei mangelnder Bewährung ist die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe zu entlassen.
3Dies gilt nicht bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, wenn die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe dienstfähig ist.
4Die Ernennung erfolgt im Eingangsamt der Laufbahn.
5Die laufbahnrechtlichen Bestimmungen für die Einstellung in ein höheres Amt als das Eingangsamt gelten entsprechend.
6Im Falle der Einstellung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer nach Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 richten sich Art und Inhalt der zu übertragenden Tätigkeiten nach der individuellen Eignung und den tatsächlichen Beschäftigungsmöglichkeiten.
2Bei mangelnder Bewährung ist die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe zu entlassen.
3Dies gilt nicht bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, wenn die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe dienstfähig ist.
4Die Ernennung erfolgt im Eingangsamt der Laufbahn.
5Die laufbahnrechtlichen Bestimmungen für die Einstellung in ein höheres Amt als das Eingangsamt gelten entsprechend.
6Im Falle der Einstellung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer nach Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 richten sich Art und Inhalt der zu übertragenden Tätigkeiten nach der individuellen Eignung und den tatsächlichen Beschäftigungsmöglichkeiten.
(3) 1Für
Einsatzgeschädigte nach § 2
Absatz 2 Satz 1 gilt
Absatz
1 mit der Maßgabe, dass ein Statuswechsel nur erfolgt,
wenn eine unbefristete Weiterverwendung im bisherigen Status nicht möglich
ist.
2Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1, die Beamtinnen oder Beamte anderer Dienstherren, Richterinnen oder Richter der Länder sowie Arbeitnehmerinnen oder Arbeitnehmer anderer öffentlicher Arbeitgeber sind, haben einen Weiterbeschäftigungsanspruch nach Absatz 1 nur dann, wenn sie aufgrund der gesundheitlichen Schädigung nicht in ihrem bisherigen Dienst- oder Arbeitsverhältnis weiterverwendet werden können.
2Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1, die Beamtinnen oder Beamte anderer Dienstherren, Richterinnen oder Richter der Länder sowie Arbeitnehmerinnen oder Arbeitnehmer anderer öffentlicher Arbeitgeber sind, haben einen Weiterbeschäftigungsanspruch nach Absatz 1 nur dann, wenn sie aufgrund der gesundheitlichen Schädigung nicht in ihrem bisherigen Dienst- oder Arbeitsverhältnis weiterverwendet werden können.
(1) Im Falle einer Weiterverwendung nach § 7 oder §
8 entfallen die Ansprüche auf Berufsförderung und
Dienstzeitversorgung nach Teil 2 Abschnitt 1 des
Soldatenversorgungsgesetzes.
(2) 1Die Versorgung
Einsatzgeschädigter nach § 1 Nummer
1, die sich in einer Schutzzeit nach § 4 befinden und nicht nach
§ 7 oder
§ 8
weiterverwendet werden, sowie ihrer Hinterbliebenen richtet sich nach dem
Soldatenversorgungsgesetz mit folgenden Maßgaben:
- 1.
-
Wer aus einem Dienstverhältnis als Soldatin auf Zeit oder Soldat auf Zeit nach § 6 in ein Wehrdienstverhältnis besonderer Art eintritt, erhält die Leistungen der Berufsförderung und Dienstzeitversorgung nach Teil 2 Abschnitt 1 des Soldatenversorgungsgesetzes, die bei Beendigung des Wehrdienstverhältnisses durch Zeitablauf zustehen, erst, wenn auch das Wehrdienstverhältnis besonderer Art endet.
- 2.
-
1Wer nach § 6 in ein Wehrdienstverhältnis besonderer Art eintritt, erwirbt dadurch keine Ansprüche auf Berufsförderung und Dienstzeitversorgung.
2Zeiten in einem Wehrdienstverhältnis besonderer Art führen nicht zur Eingliederungsberechtigung nach den §§ 13 und 14 des Soldatenversorgungsgesetzes. - 3.
-
1Durch ein Wehrdienstverhältnis besonderer Art nach § 6 ist der Anspruch auf Freistellung vom militärischen Dienst nach § 7 Absatz 6 des Soldatenversorgungsgesetzes in der bis einschließlich 25. Juli 2012 geltenden Fassung unabhängig von seiner Dauer abgegolten und die Gesamtförderungsdauer nach § 7 Absatz 5 des Soldatenversorgungsgesetzes entsprechend herabgesetzt.
- 4.
-
1Endet die Schutzzeit nach § 4 bei einer Soldatin auf Zeit oder einem Soldaten auf Zeit vor Ablauf der Zeit, für die sie oder er in das Dienstverhältnis berufen ist, und wurden während der Schutzzeit berufliche Qualifikationen im Sinne des § 7 Absatz 7 bis 11 des Soldatenversorgungsgesetzes erworben, vermindern sich der Anspruch auf Freistellung vom militärischen Dienst nach § 7 Absatz 6 des Soldatenversorgungsgesetzes in der bis einschließlich 25. Juli 2012 geltenden Fassung und die Gesamtförderungsdauer nach § 7 Absatz 5 des Soldatenversorgungsgesetzes entsprechend.
- 5.
-
1§ 57 des Soldatenversorgungsgesetzes ist auf die Hinterbliebenen der Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 1, die während der Schutzzeit nach § 4 verstorben sind, unbeachtlich einer Wehrdienstzeit von mindestens sechs Jahren und hinsichtlich der Dauer unbeachtlich des Anspruchs auf Übergangsgebührnisse entsprechend anzuwenden.
- 6.
-
1§ 83 Absatz 1 des Soldatenversorgungsgesetzes gilt entsprechend für Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 1, deren Wehrdienstverhältnis besonderer Art anders als durch eine Berufung nach § 7 Absatz 1 oder § 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 1 oder durch eine Einstellung nach § 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 geendet hat, und für die Hinterbliebenen der Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 1, die während des Wehrdienstverhältnisses besonderer Art verstorben sind.
Abschnitt 3
Regelungen für Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter sowie für frühere Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter
Regelungen für Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter sowie für frühere Beamtinnen, Beamte, Richterinnen und Richter
(1) Ein Beamtenverhältnis auf Zeit, das während der
Schutzzeit durch Zeitablauf endet, verlängert sich um die Dauer der restlichen
Schutzzeit.
(2) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
2, deren Beamtenverhältnis durch Zeitablauf oder
auf ihr Verlangen hin geendet hat und deren gesundheitliche Schädigung erst
nach Ende dieses Dienstverhältnisses erkannt worden ist, sind auf schriftlichen
oder elektronischen Antrag in ihrem ehemaligen Geschäftsbereich unter den
Voraussetzungen des § 7
des Bundesbeamtengesetzes
unter erneuter Verleihung ihres zuletzt wahrgenommenen Amtes in ein
Beamtenverhältnis auf Widerruf zu berufen.
2§ 6 Absatz 6 gilt entsprechend.
3Satz 1 gilt nicht, wenn
2§ 6 Absatz 6 gilt entsprechend.
3Satz 1 gilt nicht, wenn
- 1.
-
die gesundheitliche Schädigung nicht ausschlaggebend für die Nichteingliederung in das Arbeitsleben ist,
- 2.
-
die gesundheitliche Schädigung eine bereits erfolgte Eingliederung in das Arbeitsleben nicht behindert,
- 3.
-
die Einstellung nicht das Erreichen eines der Ziele des § 4 Absatz 1 Satz 1 erwarten lässt,
- 4.
-
Einsatzversorgung nach § 37 Absatz 3 des Beamtenversorgungsgesetzes oder nach § 90 des Soldatenversorgungsgesetzes gewährt wird oder wurde oder
- 5.
-
eine Einstellung nach Satz 1 bereits zu einem inzwischen wieder beendeten Beamtenverhältnis geführt hat.
(3) 1Das
Beamtenverhältnis auf Widerruf endet
- 1.
-
durch eine Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe nach § 11 Absatz 3 Satz 1,
- 2.
-
durch eine Einstellung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer nach § 11 Absatz 3 Satz 6 mit dem Beginn des Arbeitsverhältnisses oder
- 3.
-
mit Ablauf des Monats, in dem die oder der Einsatzgeschädigte das 65. 2Lebensjahr vollendet.
(4) Das Beamtenverhältnis auf Widerruf nach
Absatz
2 ist zu beenden, wenn
- 1.
-
kein Antrag auf Weiterverwendung nach § 11 Absatz 3 gestellt wird, mit dem Ende der Schutzzeit,
- 2.
-
die Beamtin oder der Beamte schriftlich die Entlassung aus dem Beamtenverhältnis verlangt oder
- 3.
-
ein Fall des § 34 Absatz 1 Satz 1 Nummer 1 des Bundesbeamtengesetzes vorliegt.
(1) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
2, die sich in einem Beamtenverhältnis auf Zeit
befinden und deren Erwerbsfähigkeit infolge des Einsatzunfalls bei Beendigung
der Schutzzeit um mindestens 30 Prozent gemindert ist, sind auf schriftlichen
oder elektronischen Antrag unter den Voraussetzungen des § 7 des
Bundesbeamtengesetzes in ein Beamtenverhältnis auf Probe
mit einer Probezeit von sechs Monaten zu berufen, sofern sie nicht wegen ihres
körperlichen Zustandes oder aus gesundheitlichen Gründen zur Erfüllung der mit
dem neuen Amt verbundenen Dienstpflichten dauernd unfähig sind.
2Die Zuordnung zur jeweiligen Laufbahn richtet sich nach der spätestens im Rahmen der Schutzzeit erworbenen Laufbahnbefähigung.
3Mit erfolgreichem Abschluss der Probezeit ist unter den Voraussetzungen des § 11 Absatz 1 des Bundesbeamtengesetzes das Beamtenverhältnis auf Probe unter Verleihung eines Amtes in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umzuwandeln.
4Bei mangelnder Bewährung ist die Beamtin oder der Beamte zu entlassen.
5Dies gilt nicht bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, wenn die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe dienstfähig ist.
6Die Ernennung erfolgt im Eingangsamt der Laufbahn.
7Die laufbahnrechtlichen Bestimmungen für die Einstellung in ein höheres Amt als das Eingangsamt gelten entsprechend.
8Das Beamtenverhältnis auf Zeit ruht mit allen Rechten und Pflichten für die Dauer des Beamtenverhältnisses auf Probe mit Ausnahme der Pflicht zur Amtsverschwiegenheit und des Verbotes der Annahme von Belohnungen und Geschenken.
9Es endet mit der Ernennung zur Beamtin auf Lebenszeit oder zum Beamten auf Lebenszeit, sofern es nicht zuvor durch Zeitablauf geendet hat.
10Bis zum Ende der Schutzzeit können sich die in Satz 1 genannten Personen statt für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auch für eine Weiterverwendung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit einer Probezeit von sechs Monaten entscheiden.
11§ 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 und Absatz 2 Satz 6 gilt entsprechend.
2Die Zuordnung zur jeweiligen Laufbahn richtet sich nach der spätestens im Rahmen der Schutzzeit erworbenen Laufbahnbefähigung.
3Mit erfolgreichem Abschluss der Probezeit ist unter den Voraussetzungen des § 11 Absatz 1 des Bundesbeamtengesetzes das Beamtenverhältnis auf Probe unter Verleihung eines Amtes in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umzuwandeln.
4Bei mangelnder Bewährung ist die Beamtin oder der Beamte zu entlassen.
5Dies gilt nicht bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, wenn die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe dienstfähig ist.
6Die Ernennung erfolgt im Eingangsamt der Laufbahn.
7Die laufbahnrechtlichen Bestimmungen für die Einstellung in ein höheres Amt als das Eingangsamt gelten entsprechend.
8Das Beamtenverhältnis auf Zeit ruht mit allen Rechten und Pflichten für die Dauer des Beamtenverhältnisses auf Probe mit Ausnahme der Pflicht zur Amtsverschwiegenheit und des Verbotes der Annahme von Belohnungen und Geschenken.
9Es endet mit der Ernennung zur Beamtin auf Lebenszeit oder zum Beamten auf Lebenszeit, sofern es nicht zuvor durch Zeitablauf geendet hat.
10Bis zum Ende der Schutzzeit können sich die in Satz 1 genannten Personen statt für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auch für eine Weiterverwendung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit einer Probezeit von sechs Monaten entscheiden.
11§ 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 und Absatz 2 Satz 6 gilt entsprechend.
(2) 1Das
Beamtenverhältnis Einsatzgeschädigter, die sich in einem Beamtenverhältnis auf
Probe befinden und deren Erwerbsfähigkeit infolge des Einsatzunfalls am Ende
der Schutzzeit um mindestens 30 Prozent gemindert ist, ist auf schriftlichen
oder elektronischen Antrag unter Verleihung eines Amtes in ein
Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umzuwandeln, sofern sie nicht wegen ihres
körperlichen Zustandes oder aus gesundheitlichen Gründen zur Erfüllung der mit
dem neuen Amt verbundenen Dienstpflichten dauernd unfähig sind und sich in
einer an das Ende der Schutzzeit anschließenden weiteren Probezeit von sechs
Monaten bewährt haben.
2§ 11 des Bundesbeamtengesetzes bleibt unberührt.
3Wurde die Probezeit infolge des Einsatzunfalls während der Schutzzeit verlängert, verlängert sich die Frist des § 11 Absatz 2 Satz 1 des Bundesbeamtengesetzes entsprechend.
2§ 11 des Bundesbeamtengesetzes bleibt unberührt.
3Wurde die Probezeit infolge des Einsatzunfalls während der Schutzzeit verlängert, verlängert sich die Frist des § 11 Absatz 2 Satz 1 des Bundesbeamtengesetzes entsprechend.
(3) 1Einsatzgeschädigte
Beamtinnen auf Widerruf und einsatzgeschädigte Beamte auf Widerruf nach
§ 10
Absatz 2 Satz 1, deren
Erwerbsfähigkeit infolge des Einsatzunfalls am Ende der Schutzzeit um
mindestens 30 Prozent gemindert ist, sind auf schriftlichen oder elektronischen
Antrag unter den Voraussetzungen des §
7 des
Bundesbeamtengesetzes in das Dienstverhältnis einer
Beamtin auf Probe oder eines Beamten auf Probe mit einer Probezeit von sechs
Monaten zu berufen, sofern sie nicht wegen ihres körperlichen Zustandes oder
aus gesundheitlichen Gründen zur Erfüllung der mit dem neuen Amt verbundenen
Dienstpflichten dauernd unfähig sind.
2Die Zuordnung zur jeweiligen Laufbahn richtet sich nach der spätestens während der Schutzzeit erworbenen Laufbahnbefähigung.
3Mit erfolgreichem Abschluss der Probezeit ist unter den Voraussetzungen des § 11 Absatz 1 des Bundesbeamtengesetzes das Beamtenverhältnis auf Probe unter Verleihung eines Amtes in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umzuwandeln.
4Bei mangelnder Bewährung ist die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe zu entlassen.
5Dies gilt nicht bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, wenn die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe dienstfähig ist.
6Die Ernennung erfolgt im Eingangsamt der Laufbahn.
7Die laufbahnrechtlichen Bestimmungen für die Einstellung in ein höheres Amt als das Eingangsamt gelten entsprechend.
8Bis zum Ende der Schutzzeit können sich die in Satz 1 genannten Personen statt für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auch für eine Weiterverwendung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit einer Probezeit von sechs Monaten entscheiden.
9§ 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 und § 8 Absatz 2 Satz 6 gelten entsprechend.
2Die Zuordnung zur jeweiligen Laufbahn richtet sich nach der spätestens während der Schutzzeit erworbenen Laufbahnbefähigung.
3Mit erfolgreichem Abschluss der Probezeit ist unter den Voraussetzungen des § 11 Absatz 1 des Bundesbeamtengesetzes das Beamtenverhältnis auf Probe unter Verleihung eines Amtes in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umzuwandeln.
4Bei mangelnder Bewährung ist die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe zu entlassen.
5Dies gilt nicht bei mangelnder Bewährung wegen allein fehlender gesundheitlicher Eignung, die auf dem Einsatzunfall beruht, wenn die Beamtin auf Probe oder der Beamte auf Probe dienstfähig ist.
6Die Ernennung erfolgt im Eingangsamt der Laufbahn.
7Die laufbahnrechtlichen Bestimmungen für die Einstellung in ein höheres Amt als das Eingangsamt gelten entsprechend.
8Bis zum Ende der Schutzzeit können sich die in Satz 1 genannten Personen statt für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auch für eine Weiterverwendung als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit einer Probezeit von sechs Monaten entscheiden.
9§ 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 und § 8 Absatz 2 Satz 6 gelten entsprechend.
(4) Die Absätze 1 und 2 gelten für Einsatzgeschädigte nach
§ 1 Nummer
3 entsprechend.
Abschnitt 4
Regelungen für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie frühere Arbeitnehmerinnen und frühere Arbeitnehmer
Regelungen für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie frühere Arbeitnehmerinnen und frühere Arbeitnehmer
(1) 1Befristete
Arbeitsverhältnisse Einsatzgeschädigter nach § 1 Nummer 4
werden bis zum Ende der Schutzzeit verlängert.
2Leistungen nach § 4 Absatz 1 Satz 1 sind sachliche Gründe einer weiteren Befristung von Arbeitsverträgen.
2Leistungen nach § 4 Absatz 1 Satz 1 sind sachliche Gründe einer weiteren Befristung von Arbeitsverträgen.
(2) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
4, deren Arbeitsverhältnis durch Ablauf der
Befristung oder ihre eigene Kündigung geendet hat und deren gesundheitliche
Schädigung erst nach Ende dieses Arbeitsverhältnisses erkannt worden ist, sind
auf schriftlichen oder elektronischen Antrag in ihrem ehemaligen
Geschäftsbereich in ein befristetes Arbeitsverhältnis im Sinne von Absatz 1 aufgrund des
seinerzeitigen Vertragsinhaltes einzustellen.
2§ 6 Absatz 6 gilt entsprechend.
3Satz 1 gilt nicht, wenn
2§ 6 Absatz 6 gilt entsprechend.
3Satz 1 gilt nicht, wenn
- 1.
-
die gesundheitliche Schädigung nicht ausschlaggebend für die Nichteingliederung in das Arbeitsleben ist,
- 2.
-
die gesundheitliche Schädigung eine bereits erfolgte Eingliederung in das Arbeitsleben nicht behindert,
- 3.
-
die Einstellung nicht das Erreichen eines der Ziele des § 4 Absatz 1 erwarten lässt,
- 4.
-
Einsatzversorgung nach § 90 des Soldatenversorgungsgesetzes gewährt worden ist oder die altersmäßigen Voraussetzungen des Bezugs einer ungekürzten Vollrente wegen Alters nach dem Sechsten Buch Sozialgesetzbuch erfüllt sind oder
- 5.
-
eine Einstellung nach Satz 1 bereits zu einem inzwischen wieder beendeten Arbeitsverhältnis geführt hat.
(1) Soweit während der Schutzzeit nach § 4 das Entgelt im Krankheitsfall
einschließlich Entgeltersatzleistungen nach dem Siebten Buch Sozialgesetzbuch
die Höhe des bisherigen monatlichen Nettoentgelts unterschreitet, erhalten
Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer
4 vom Arbeitgeber einen Ausgleichsbetrag in Höhe
des Unterschiedsbetrages zwischen dem Entgelt im Krankheitsfall einschließlich
Entgeltersatzleistungen nach dem Siebten Buch Sozialgesetzbuch und dem
Nettoentgelt.
(2) 1Entgeltersatzleistungen im Sinne von Absatz 1 sind das
Verletztengeld, das Übergangsgeld sowie die Verletztenrente aus der
gesetzlichen Unfallversicherung.
2Eine Verletztenrente ist nur zu berücksichtigen, soweit sie den Betrag übersteigt, der bei gleichem Grad der Minderung der Erwerbsfähigkeit als Ausgleich für gesundheitliche Schädigungsfolgen nach dem Soldatenentschädigungsgesetz geleistet würde.
2Eine Verletztenrente ist nur zu berücksichtigen, soweit sie den Betrag übersteigt, der bei gleichem Grad der Minderung der Erwerbsfähigkeit als Ausgleich für gesundheitliche Schädigungsfolgen nach dem Soldatenentschädigungsgesetz geleistet würde.
(3) 1Nettoentgelt im
Sinne von Absatz
1 ist das um die gesetzlichen Abzüge geminderte
Entgelt.
2Bei freiwillig gesetzlich Krankenversicherten ist dabei deren Gesamtkranken- und Pflegeversicherungsbeitrag abzüglich des Beitragszuschusses des Arbeitgebers nach dem Fünften Buch Sozialgesetzbuch und dem Elften Buch Sozialgesetzbuch zu berücksichtigen.
3Der Zusatzbeitrag nach § 242 des Fünften Buches Sozialgesetzbuch bleibt unberücksichtigt.
4Satz 2 gilt für Versicherte eines privaten Krankenversicherungsunternehmens, das die Voraussetzungen nach § 257 Absatz 2a des Fünften Buches Sozialgesetzbuch erfüllt, entsprechend mit der Maßgabe, dass als Krankenversicherungsbeitrag nur der nach § 257 Absatz 2 des Fünften Buches Sozialgesetzbuch zuschussfähige Betrag und als Pflegeversicherungsbeitrag nur der nach § 61 Absatz 2 des Elften Buches Sozialgesetzbuch zuschussfähige Betrag zu berücksichtigen ist.
5Entgelt sind das Tabellenentgelt und die sonstigen in Monatsbeträgen festgelegten Entgeltbestandteile zuzüglich des Durchschnitts der nicht in Monatsbeträgen festgelegten Entgeltbestandteile der dem Einsatzunfall vorangegangenen drei Kalendermonate.
6Ausgenommen hiervon sind das zusätzlich für Mehrarbeit und Überstunden gezahlte Entgelt, Leistungsentgelte, Jahressonderzahlungen sowie sonstige besondere Zahlungen.
7Entgeltbestandteile, die ausschließlich aufgrund der Beschäftigung im Ausland gezahlt werden, bleiben außer Ansatz.
2Bei freiwillig gesetzlich Krankenversicherten ist dabei deren Gesamtkranken- und Pflegeversicherungsbeitrag abzüglich des Beitragszuschusses des Arbeitgebers nach dem Fünften Buch Sozialgesetzbuch und dem Elften Buch Sozialgesetzbuch zu berücksichtigen.
3Der Zusatzbeitrag nach § 242 des Fünften Buches Sozialgesetzbuch bleibt unberücksichtigt.
4Satz 2 gilt für Versicherte eines privaten Krankenversicherungsunternehmens, das die Voraussetzungen nach § 257 Absatz 2a des Fünften Buches Sozialgesetzbuch erfüllt, entsprechend mit der Maßgabe, dass als Krankenversicherungsbeitrag nur der nach § 257 Absatz 2 des Fünften Buches Sozialgesetzbuch zuschussfähige Betrag und als Pflegeversicherungsbeitrag nur der nach § 61 Absatz 2 des Elften Buches Sozialgesetzbuch zuschussfähige Betrag zu berücksichtigen ist.
5Entgelt sind das Tabellenentgelt und die sonstigen in Monatsbeträgen festgelegten Entgeltbestandteile zuzüglich des Durchschnitts der nicht in Monatsbeträgen festgelegten Entgeltbestandteile der dem Einsatzunfall vorangegangenen drei Kalendermonate.
6Ausgenommen hiervon sind das zusätzlich für Mehrarbeit und Überstunden gezahlte Entgelt, Leistungsentgelte, Jahressonderzahlungen sowie sonstige besondere Zahlungen.
7Entgeltbestandteile, die ausschließlich aufgrund der Beschäftigung im Ausland gezahlt werden, bleiben außer Ansatz.
§ 14 Weiterbeschäftigung
einsatzgeschädigter Arbeitnehmerinnen und einsatzgeschädigter Arbeitnehmer nach
der Schutzzeit anchor
1Einsatzgeschädigte nach
§ 1 Nummer
4, deren Erwerbsfähigkeit infolge eines
Einsatzunfalls am Ende der Schutzzeit um mindestens 30 Prozent gemindert ist,
haben, wenn sie infolge des Einsatzunfalls nicht mehr in der Lage sind, die
geschuldete Arbeitsleistung zu erbringen, einen Anspruch auf
Weiterbeschäftigung zu geänderten Bedingungen, sofern sie über ein Maß an
gesundheitlicher Eignung im Sinne des § 8 Absatz 1 Satz 1 Nummer
2 verfügen.
2In Bezug auf Art und Inhalt der zu übertragenden Tätigkeiten gilt § 8 Absatz 2 Satz 6 entsprechend.
3Führt die Weiterbeschäftigung zu einer niedrigeren Entgeltgruppe, wird der Unterschiedsbetrag zwischen dem jeweiligen Tabellenentgelt der bisherigen und der neuen Entgeltgruppe als persönliche Zulage gezahlt.
2In Bezug auf Art und Inhalt der zu übertragenden Tätigkeiten gilt § 8 Absatz 2 Satz 6 entsprechend.
3Führt die Weiterbeschäftigung zu einer niedrigeren Entgeltgruppe, wird der Unterschiedsbetrag zwischen dem jeweiligen Tabellenentgelt der bisherigen und der neuen Entgeltgruppe als persönliche Zulage gezahlt.
1Einsatzgeschädigte nach
§ 1 Nummer
4, deren Erwerbsfähigkeit infolge des
Einsatzunfalls am Ende der Schutzzeit um mindestens 30 Prozent gemindert ist,
können eine an das befristete Arbeitsverhältnis unmittelbar anschließende
Weiterverwendung entsprechend §
8 beanspruchen.
2Erfolgt die Weiterverwendung in einem Arbeitsverhältnis, gilt § 14 Satz 3 entsprechend.
2Erfolgt die Weiterverwendung in einem Arbeitsverhältnis, gilt § 14 Satz 3 entsprechend.
Abschnitt 5
Regelungen für Helferinnen und Helfer des Technischen Hilfswerks
Regelungen für Helferinnen und Helfer des Technischen Hilfswerks
§ 16 Beschäftigungsanspruch für
einsatzgeschädigte Helferinnen und Helfer des Technischen
Hilfswerks anchor
(1) 1Einsatzgeschädigte
nach § 1 Nummer
5, die in keinem Beschäftigungsverhältnis stehen
oder deren Beschäftigungsverhältnis aufgrund ihrer Einsatzschädigung endet und
deren Erwerbsfähigkeit infolge des Einsatzunfalls am Ende der Schutzzeit um
mindestens 30 Prozent gemindert ist, sind auf schriftlichen oder elektronischen
Antrag
3§ 8 Absatz 2 und 3 gilt entsprechend.
- 1.
-
in ein Beamtenverhältnis auf Probe mit einer Probezeit von sechs Monaten zu berufen, sofern sie nicht wegen ihres körperlichen Zustandes oder aus gesundheitlichen Gründen zur Erfüllung der mit dem neuen Amt verbundenen Dienstpflichten dauernd unfähig sind, oder
- 2.
-
als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit einer Probezeit von sechs Monaten einzustellen, wenn sie in Bezug auf die künftige Tätigkeit arbeitsfähig sind und keine Beeinträchtigung entsprechend Nummer 1 vorliegt.
3§ 8 Absatz 2 und 3 gilt entsprechend.
(2) 1Absatz 1 gilt auch für
Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer
5, die zum Zeitpunkt des Einsatzunfalls in einem
Beschäftigungsverhältnis gestanden haben und deren gesundheitliche Schädigung
erst nach Beendigung dieses Beschäftigungsverhältnisses erkannt worden
ist.
2§ 6 Absatz 6 und § 10 Absatz 2 gelten entsprechend.
2§ 6 Absatz 6 und § 10 Absatz 2 gelten entsprechend.
Soweit ein Dienstherr oder Arbeitgeber das
Beschäftigungsverhältnis mit einer oder einem Einsatzgeschädigten nach
§ 1 Nummer
5 nach Maßgabe der §§ 4 und 5 fortführt, ohne nach diesen Vorschriften hierzu
verpflichtet zu sein, hat er Anspruch auf Erstattung der ihm durch die
Weiterbeschäftigung während der Schutzzeit entstehenden Mehraufwendungen durch
die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk.
(1) Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 5
erhalten von der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk auf Antrag für die Dauer
der Schutzzeit eine Entschädigung in Höhe
- 1.
-
des Verletztengeldes nach § 47 des Siebten Buches Sozialgesetzbuch, wenn ihr Dienstherr oder Arbeitgeber das Dienst- oder Arbeitsverhältnis aufgrund des Einsatzunfalls beendet,
- 2.
-
des Verdienstausfalls nach § 3 Absatz 3 Satz 2 und 3 des THW-Gesetzes, der ihnen als beruflich selbstständigen Helferinnen oder Helfern infolge des Einsatzunfalls entsteht, oder
- 3.
-
der nach § 3 Absatz 4 des THW-Gesetzes fortzugewährenden Leistungen, soweit ihnen Leistungen der Bundesagentur für Arbeit, Sozialhilfe sowie sonstige Unterstützungen oder Bezüge aus öffentlichen Mitteln infolge des Einsatzunfalls nicht fortgewährt werden.
(2) Beeinträchtigt der Bezug von Leistungen nach
§ 4
Absatz 1 Satz 1 den beruflichen
Werdegang von Einsatzgeschädigten nach § 1
Nummer 5, erhalten diese einen angemessenen
Ausgleich ihrer Nachteile von der Bundesanstalt Technisches
Hilfswerk.
Abschnitt 6
Besondere Personengruppen
Besondere Personengruppen
(1) Für Einsatzgeschädigte, die den Einsatzunfall
während einer zeitlich befristeten Verwendung im Auswärtigen Dienst nach
§ 13
Absatz 1 des Gesetzes über den
Auswärtigen Dienst erlitten haben, gelten die Vorschriften
dieses Gesetzes mit der Maßgabe, dass sie in dem Geschäftsbereich wieder
eingestellt werden, dem sie vor der Verwendung im Auswärtigen Dienst angehört
haben.
(2) Soweit nach den Abschnitten 1, 3 und 4 dieses
Gesetzes Leistungen zu gewähren und Feststellungen zu treffen sind sowie über
Anträge zu entscheiden ist, ist der Geschäftsbereich zuständig, dem die in
Absatz
1 genannten Personen vor der Verwendung im Auswärtigen
Dienst angehört haben.
(1) 1Beamtinnen und
Beamte anderer Dienstherren, Richterinnen und Richter der Länder sowie
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer anderer öffentlicher Arbeitgeber, die
während einer Abordnung an eine Bundesbehörde ohne eigenes grobes Verschulden
einen Einsatzunfall im Sinne von § 31a des
Beamtenversorgungsgesetzes erlitten haben und infolge des
Einsatzunfalls nicht in ihrem bisherigen Dienst- oder Arbeitsverhältnis
weiterverwendet werden können, haben Ansprüche nach § 3.
2Sie haben mit Beendigung ihres bisherigen Dienst- oder Arbeitsverhältnisses einen Weiterverwendungsanspruch gegen den Bund.
3Für die Einstellung und die Rechtsstellung der Betroffenen gelten je nach Art des bisherigen Dienstverhältnisses § 10 Absatz 2, §§ 11, 12 Absatz 2, §§ 14 und 15 entsprechend.
4Ab der Einstellung beim Bund gelten die in Satz 1 genannten Personen als Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 2 bis 4.
2Sie haben mit Beendigung ihres bisherigen Dienst- oder Arbeitsverhältnisses einen Weiterverwendungsanspruch gegen den Bund.
3Für die Einstellung und die Rechtsstellung der Betroffenen gelten je nach Art des bisherigen Dienstverhältnisses § 10 Absatz 2, §§ 11, 12 Absatz 2, §§ 14 und 15 entsprechend.
4Ab der Einstellung beim Bund gelten die in Satz 1 genannten Personen als Einsatzgeschädigte nach § 1 Nummer 2 bis 4.
(2) Absatz 1 gilt nicht im Falle geringfügiger
gesundheitlicher Schädigungen.
(3) 1Soweit nach den
Absätzen 1 und 2 Leistungen zu gewähren und Feststellungen
zu treffen sind sowie über Anträge zu entscheiden ist, ist der Geschäftsbereich
zuständig, zu dem die in Absatz 1
Satz 1 genannten Personen abgeordnet
waren.
2Werden zum Bund abgeordnete Beschäftigte zeitlich befristet im Auswärtigen Dienst verwendet und erleiden sie während dieser Beschäftigung einen Einsatzunfall, ist der Geschäftsbereich zuständig, dem die Beschäftigten vor der Verwendung im Auswärtigen Dienst angehört haben.
2Werden zum Bund abgeordnete Beschäftigte zeitlich befristet im Auswärtigen Dienst verwendet und erleiden sie während dieser Beschäftigung einen Einsatzunfall, ist der Geschäftsbereich zuständig, dem die Beschäftigten vor der Verwendung im Auswärtigen Dienst angehört haben.
(4) Personen, die nach Absatz 1 Satz
4 als Einsatzgeschädigte gelten, erhalten eine
einmalige Unfallentschädigung von 150 000 Euro, wenn sie nach Feststellung
der obersten Dienstbehörde oder der von ihr bestimmten Stelle infolge des
Unfalls in ihrer Erwerbsfähigkeit dauerhaft um wenigstens 50 Prozent
beeinträchtigt sind und keine entsprechende Leistung vom vormaligen Dienstherrn
oder öffentlichen Arbeitgeber erhalten.
(5) Ist eine Person, die nach Absatz 1 Satz
4 als Einsatzgeschädigte gilt, an den Folgen eines
Einsatzunfalls der in §
31a des
Beamtenversorgungsgesetzes bezeichneten Art verstorben und
hat sie eine einmalige Unfallentschädigung nach Absatz 4 oder eine
entsprechende Leistung vom vormaligen Dienstherrn oder öffentlichen Arbeitgeber
nicht erhalten, wird ihren Hinterbliebenen eine einmalige Unfallentschädigung
nach Maßgabe des § 43 Absatz 2 des Beamtenversorgungsgesetzes
gewährt.
(1) 1Bezugspersonen,
deren Einbeziehung in die Therapie Einsatzgeschädigter medizinisch indiziert
ist, haben Anspruch auf Erstattung folgender Aufwendungen, soweit diese
notwendig waren:
- 1.
-
Fahrtkosten für die Hin- und Rückreise in entsprechender Anwendung der §§ 4 und 5 des Bundesreisekostengesetzes,
- 2.
-
Unterbringungskosten einschließlich Kurtaxe,
- 3.
-
Mehraufwendungen für Verpflegung in Höhe der Pauschbeträge nach § 9 Absatz 4a des Einkommensteuergesetzes und
- 4.
-
Aufwendungen für Kinderbetreuung.
- 1.
-
Verwandte ersten Grades,
- 2.
-
die Ehegattin oder der Ehegatte,
- 3.
-
die Lebenspartnerin oder der Lebenspartner,
- 4.
-
die Lebensgefährtin oder der Lebensgefährte, sofern sie oder er mit dem oder der Einsatzgeschädigten in häuslicher Gemeinschaft lebt.
(2) Bei stationären Rehabilitationsmaßnahmen werden
die Aufwendungen für eine Bezugsperson für bis zu drei Maßnahmen von jeweils
höchstens dreiwöchiger Dauer erstattet.
Abschnitt 7
Schlussvorschriften
Schlussvorschriften
Wird die Zusage der Umzugskostenvergütung nach
§ 4 Absatz 2 Nummer
3 des
Bundesumzugskostengesetzes wegen des Gesundheitszustandes
infolge des Einsatzunfalls erteilt, ist § 8 des
Bundesumzugskostengesetzes entsprechend
anzuwenden.
(1) Für gesundheitliche Schädigungen, die bei einem
Einsatzunfall erlittenen Schädigungen vergleichbar sind und in der Zeit vom 1.
November 1991 bis zum 30. November 2002 erlitten worden sind, gilt dieses
Gesetz entsprechend.
(2) Soweit ein Dienst- oder Arbeitsverhältnis vor dem
18. Dezember 2007 geendet hat oder beendet worden ist, ist es
- 1.
-
abweichend von § 6 Absatz 5 Satz 1, § 10 Absatz 2 Satz 1 und § 12 Absatz 2 Satz 1 unerheblich, wann die Schädigung erkannt worden ist,
- 2.
-
abweichend von § 6 Absatz 6 Satz 3 unerheblich, ob seit dem schädigenden Ereignis mehr als zehn Jahre vergangen sind.
(3) In den Fällen des Absatzes 1 gelten die Maßgaben
des Absatzes
2 für eine Wiedereinstellung auch dann, wenn das Dienst-
oder Arbeitsverhältnis nach dem 18. Dezember 2007 geendet hat oder beendet
worden ist und die Geschädigten sich zu diesem Zeitpunkt bei Anwendung des
Absatzes
1 in der Schutzzeit befunden hätten.
(4) Ist der Anspruch auf eine einmalige
Unfallentschädigung nach § 20 Absatz 4 oder Absatz 5 in der Zeit vom 1. Dezember
2002 bis zum 12. Dezember 2011 entstanden, beträgt die Entschädigung
- 1.
-
nach § 20 Absatz 4 150 000 Euro, - 2.
-
nach § 20 Absatz 5 dieses
Gesetzes in Verbindung mit
§ 43 Absatz 2 Nummer 1 des
Beamtenversorgungsgesetzes100 000 Euro, - 3.
-
nach § 20 Absatz 5 dieses
Gesetzes in Verbindung mit
§ 43 Absatz 2 Nummer 2 des
Beamtenversorgungsgesetzes40 000 Euro, - 4.
-
nach § 20 Absatz 5 dieses
Gesetzes in Verbindung mit
§ 43 Absatz 2 Nummer 3 des
Beamtenversorgungsgesetzes20 000 Euro.
1Die Weiterverwendung
nach diesem Gesetz erfolgt
3Werden zum Bund abgeordnete Beschäftigte zeitlich befristet im Auswärtigen Dienst verwendet, erfolgt die Weiterverwendung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums, dem sie vor der Verwendung im Auswärtigen Dienst angehört haben.
- 1.
-
bei Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 1 im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Verteidigung,
- 2.
-
bei Einsatzgeschädigten nach § 1 Nummer 5 im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern, für Bau und Heimat,
- 3.
-
in den Fällen des § 20 in dem Geschäftsbereich, in den die Einsatzgeschädigten zum Zeitpunkt des Einsatzunfalls abgeordnet waren, und
- 4.
-
im Übrigen in dem Geschäftsbereich, dem die Einsatzgeschädigten angehören.
3Werden zum Bund abgeordnete Beschäftigte zeitlich befristet im Auswärtigen Dienst verwendet, erfolgt die Weiterverwendung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums, dem sie vor der Verwendung im Auswärtigen Dienst angehört haben.
Neugefasst durch Bek. v. 4.9.2012 I 2070;
zuletzt geändert durch Art. 13 G v. 27.2.2025 I
Nr. 72
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026