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Einkaufsfachwirt-Bachelor Professional in Procurement-Prüfungsverordnung – EinkFachwBAProPPrV
(1) Mit der erfolgreich abgelegten Prüfung zum
anerkannten Fortbildungsabschluss „Geprüfter Fachwirt für Einkauf-Bachelor
Professional in Procurement“ und „Geprüfte Fachwirtin für Einkauf-Bachelor
Professional in Procurement“ wird die auf einen beruflichen Aufstieg abzielende
Erweiterung der beruflichen Handlungsfähigkeit auf der zweiten beruflichen
Fortbildungsstufe der höherqualifizierenden Berufsbildung
nachgewiesen.
(2) Die Prüfung wird von der zuständigen Stelle
durchgeführt.
(3) 1Durch die Prüfung
ist festzustellen, ob die zu prüfende Person in der Lage ist, Fach- und
Führungsfunktionen zu übernehmen, in denen zu verantwortende Leitungsprozesse
von Organisationen eigenständig gesteuert werden, eigenständig ausgeführt
werden und dafür Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen geführt werden.
2Insbesondere ist festzustellen, ob die zu prüfende Person in der Lage ist, eigenständig und verantwortlich die Beschaffung zur Deckung unterschiedlicher Bedarfe auf nationalen und internationalen Märkten innovativ, nachhaltig und wertschöpfend zu gestalten und umzusetzen.
3Im Rahmen der Sätze 1 und 2 sollen auch soziale, rechtliche und ökologische Bedingungen zielorientiert und situationsbezogen berücksichtigt werden.
4Im Einzelnen umfasst dies insbesondere folgende Aufgaben:
2Insbesondere ist festzustellen, ob die zu prüfende Person in der Lage ist, eigenständig und verantwortlich die Beschaffung zur Deckung unterschiedlicher Bedarfe auf nationalen und internationalen Märkten innovativ, nachhaltig und wertschöpfend zu gestalten und umzusetzen.
3Im Rahmen der Sätze 1 und 2 sollen auch soziale, rechtliche und ökologische Bedingungen zielorientiert und situationsbezogen berücksichtigt werden.
4Im Einzelnen umfasst dies insbesondere folgende Aufgaben:
- 1.
-
Bedarfe ermitteln, analysieren und abstimmen,
- 2.
-
Märkte regelmäßig beobachten und analysieren,
- 3.
-
Einkaufsstrategien entwickeln und abstimmen mit dem Ziel, Mehrwerte durch geeignete Einkaufspolitik und -organisation sowie geeignetes Einkaufsmarketing zu schaffen,
- 4.
-
Lieferantenmanagement gestalten,
- 5.
-
Aufträge planen und disponieren und Einkaufsvorgänge koordinieren bis hin zu Vertragsverhandlungen mit Lieferanten,
- 6.
-
rechtliche Vertrags- und Haftungsvoraussetzungen prüfen und Einkaufsverträge abschlussreif vorbereiten,
- 7.
-
Leistungserbringung durch Qualitätsmanagement und Risikomanagement nachhaltig sicherstellen,
- 8.
-
Einkaufserfolge durch Controlling messen und dokumentieren,
- 9.
-
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter führen sowie ihre berufliche Entwicklung fördern, einschließlich Ausbildung von Nachwuchskräften, Umsetzen von Teamarbeit und Projektmanagement,
- 10.
-
Berufsausbildung organisieren.
(4) 1Für den Erwerb der
in Absatz
3 bezeichneten Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten
bedarf es in der Regel eines Lernumfangs von insgesamt mindestens 1 200
Stunden.
2Der Lerninhalt bestimmt sich nach den Anforderungen der in § 3 Absatz 2 in Verbindung mit § 4 genannten Handlungsbereiche.
2Der Lerninhalt bestimmt sich nach den Anforderungen der in § 3 Absatz 2 in Verbindung mit § 4 genannten Handlungsbereiche.
(5) 1Die erfolgreich
abgelegte Prüfung führt zum anerkannten Fortbildungsabschluss „Bachelor
Professional in Procurement“.
2Der Abschlussbezeichnung wird die weitere Abschlussbezeichnung „Geprüfter Fachwirt für Einkauf“ oder „Geprüfte Fachwirtin für Einkauf“ vorangestellt.
2Der Abschlussbezeichnung wird die weitere Abschlussbezeichnung „Geprüfter Fachwirt für Einkauf“ oder „Geprüfte Fachwirtin für Einkauf“ vorangestellt.
Ersetzt V 806-22-6-52 v. 21.8.2014 I 1466
(EinkFachwPrV)
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026