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See-Arbeitszeitverordnung – SeeAZV
(1) Werden Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer an Sonn-
oder Feiertagen beschäftigt, müssen sie einen Ersatzruhetag erhalten, der
möglichst zeitnah, spätestens innerhalb eines Zeitraumes von zwölf Monaten,
gerechnet ab dem Beginn der Teilnahme an Verwendungen im Sinne dieser
Vorschrift, zu gewähren ist.
(2) 1Ersatzruhetage sind
in einem Hafen, in dem Landgang möglich ist, oder an Land zu gewähren.
2Auf Wunsch der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können die Ersatzruhetage auch auf See gewährt werden.
3Die Ersatzruhetage können zusammenhängend gewährt werden.
2Auf Wunsch der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können die Ersatzruhetage auch auf See gewährt werden.
3Die Ersatzruhetage können zusammenhängend gewährt werden.
(3) Ersatzruhetage, die in einem Zeitraum außerhalb
des Geltungsbereiches der Verordnung gewährt werden, sind bei der Berechnung
der durchschnittlichen Arbeitszeit nach § 3 Satz 2 des Arbeitszeitgesetzes mit acht Stunden
zu berücksichtigen.
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026