Siebte Verordnung über eine Lohnuntergrenze in der Arbeitnehmerüberlassung – LohnUGAÜV 7
1Diese Verordnung findet
Anwendung auf alle Arbeitgeber, die als Verleiher Dritten (Entleiher)
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer (Leiharbeitnehmerinnen und Leiharbeitnehmer)
im Rahmen ihrer wirtschaftlichen Tätigkeit zur Arbeitsleistung
überlassen.
2Diese Verordnung findet auf Arbeitsverhältnisse zwischen einem im Ausland ansässigen Verleiher und seinen im Inland beschäftigten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern ebenso Anwendung.
2Diese Verordnung findet auf Arbeitsverhältnisse zwischen einem im Ausland ansässigen Verleiher und seinen im Inland beschäftigten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern ebenso Anwendung.
Die V tritt gem. § 3 am 1.10.2027 außer
Kraft
Seite zuletzt aktualisiert am
20. Oktober 2026