Arbeitsrecht
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Jugendarbeitsschutzgesetz – JArbSchG

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§ 43 Freistellung für Untersuchungen anchor
1Der Arbeitgeber hat den Jugendlichen für die Durchführung der ärztlichen Untersuchungen nach diesem Abschnitt freizustellen.
2Ein Entgeltausfall darf hierdurch nicht eintreten.
Zuletzt geändert durch Art. 53 G v. 23.10.2024 I Nr. 323
Seite zuletzt aktualisiert am 20. Oktober 2026