Verordnung über die Eignung der Ausbildungsstätte für die Berufsausbildung zum Gärtner/zur Gärtnerin – GartAusbStEignV
(1) 1Die
Ausbildungsstätte muß nach Art und Umfang der Produktion oder nach Art und
Umfang der Dienstleistungen die Voraussetzungen dafür bieten, daß dem
Auszubildenden die in der Verordnung über die Berufsausbildung zum Gärtner/zur
Gärtnerin vom 6. März 1996 (BGBl. I S. 376) geforderten Fertigkeiten, Kenntnisse und
Fähigkeiten der beruflichen Grundbildung, der gemeinsamen beruflichen
Fachbildung und der Ausbildung in der jeweiligen Fachrichtung vermittelt werden
können.
2Eine kontinuierliche Anleitung muß gewährleistet sein.
2Eine kontinuierliche Anleitung muß gewährleistet sein.
(2) 1Die
Ausbildungsstätte muß als Haupterwerbsbetrieb, als selbständige gartenbauliche
Betriebseinheit oder als Betrieb der öffentlichen Hand nach
betriebswirtschaftlichen Grundsätzen geführt werden.
2Die Wirtschaftsergebnisse müssen buchführungsmäßig erfaßt sein.
2Die Wirtschaftsergebnisse müssen buchführungsmäßig erfaßt sein.
(3) Die Gebäude, baulichen Anlagen und technischen
Ausstattungen müssen den im Hinblick auf die gewählte Fachrichtung zu
stellenden Anforderungen entsprechen und in ordnungsgemäßem Zustand
sein.
(4) 1Es muß
gewährleistet sein, daß die erforderlichen Betriebsmittel, insbesondere die
Geräte, Maschinen und technischen Einrichtungen, für die Ausbildung zur
Verfügung stehen und in ordnungsgemäßem Zustand sind.
2Die notwendigen Einrichtungen zu deren Pflege sowie für einfache Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten müssen vorhanden sein.
2Die notwendigen Einrichtungen zu deren Pflege sowie für einfache Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten müssen vorhanden sein.
(5) 1Ausbildende haben
einen Abdruck der Verordnung über die Berufsausbildung zum Gärtner/zur
Gärtnerin und der Prüfungsordnung sowie den Ausbildungsplan an geeigneter
Stelle im Betrieb zur Einsicht auszulegen oder auszuhändigen.
2Dem Auszubildenden soll für die betriebliche Ausbildung förderliche Fachliteratur zur Verfügung stehen.
3Soweit tarifvertragliche Regelungen für den Ausbildungsbetrieb gelten, sind diese im Betrieb zur Einsicht auszulegen.
2Dem Auszubildenden soll für die betriebliche Ausbildung förderliche Fachliteratur zur Verfügung stehen.
3Soweit tarifvertragliche Regelungen für den Ausbildungsbetrieb gelten, sind diese im Betrieb zur Einsicht auszulegen.
(6) 1Die
Ausbildungsstätte muß Gewähr dafür bieten, daß die Vorschriften des
Jugendarbeitsschutzgesetzes, des Mutterschutzgesetzes, die
Unfallverhütungsvorschriften und sonstige Vorschriften zum Schutze des
Auszubildenden eingehalten werden können.
2Sie muß über geeignete Sozialräume und Sanitärräume verfügen.
3Bei der Antragstellung gemäß § 82 Abs. 1 des Berufsbildungsgesetzes muß eine Unbedenklichkeitsbescheinigung der zuständigen Berufsgenossenschaft über die Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften vorliegen, die nicht älter als ein Jahr ist.
2Sie muß über geeignete Sozialräume und Sanitärräume verfügen.
3Bei der Antragstellung gemäß § 82 Abs. 1 des Berufsbildungsgesetzes muß eine Unbedenklichkeitsbescheinigung der zuständigen Berufsgenossenschaft über die Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften vorliegen, die nicht älter als ein Jahr ist.
(7) Wenn über das Vermögen des Inhabers ein Konkurs-
oder Vergleichsverfahren eröffnet worden ist, ist zu vermuten, daß der Betrieb
als Ausbildungsstätte ungeeignet ist.
Geändert durch Art. 6 Abs. 19 G v. 23.5.2017 I
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20. Oktober 2026