MiLoV4
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Arbeitsrecht
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Arbeitsr., Sozialvers., Kriegsopfervrsrg., Eingldg. Behinderter
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Arbeitsrecht
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Tarifvertrag, Mindestarbeitsbedingungen
Vierte Mindestlohnanpassungsverordnung – MiLoV4
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§ 2
Inkrafttreten
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Diese Verordnung tritt am 1. Januar 2024 in Kraft.
Seite zuletzt aktualisiert am 20. Oktober 2026